Trường Cán bộ Thanh tra đang khẩn trương xây dựng chương trình, học liệu số phục vụ chính quyền địa phương 2 cấp. Ảnh: TH
Việc đổi mới chương trình bồi dưỡng cán bộ cấp xã được kỳ vọng góp phần nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ cơ sở, đáp ứng yêu cầu chuyển đổi số và cải cách hành chính trong giai đoạn mới.
Đây được xác định là nhiệm vụ trọng tâm, cấp thiết nhằm nâng cao năng lực chuyên môn, kỹ năng thực thi công vụ của đội ngũ cán bộ cơ sở trong bối cảnh yêu cầu đổi mới quản lý Nhà nước, cải cách hành chính và chuyển đổi số ngày càng mạnh mẽ.
Tại buổi làm việc với Ban Biên soạn chương trình, tài liệu bồi dưỡng nghiệp vụ cho đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã, phường, đặc khu phục vụ vận hành chính quyền địa phương 2 cấp, diễn ra ngày 28/5, Hiệu trưởng Trường Cán bộ Thanh tra Nguyễn Văn Lương cho biết, nhà trường đang tập trung triển khai đồng bộ các nội dung theo chỉ đạo của Tổng Thanh tra Chính phủ liên quan đến đào tạo, tập huấn chuyên sâu về kiểm tra chuyên ngành, tiếp công dân, xử lý đơn thư, giải quyết khiếu nại, tố cáo và phòng, chống tham nhũng.
Việc xây dựng chương trình, tài liệu lần này gắn liền với việc thực hiện Quyết định số 700 của Thủ tướng Chính phủ về phê duyệt Đề án tăng cường bồi dưỡng đội ngũ cán bộ, công chức ở xã, phường, đặc khu đáp ứng yêu cầu vận hành chính quyền địa phương 2 cấp, giai đoạn 2026 - 2031.
Hiện nay, Trường Cán bộ Thanh tra đang tập trung xây dựng hai chương trình bồi dưỡng trọng điểm gồm: Chương trình bồi dưỡng nghiệp vụ theo vị trí việc làm dành cho chuyên viên kiểm tra chuyên ngành; chương trình bồi dưỡng nghiệp vụ tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo, phòng, chống tham nhũng dành cho đội ngũ cán bộ, công chức chính quyền địa phương 2 cấp.
Các chương trình được thiết kế theo hướng tinh gọn, thực tiễn, thời lượng ngắn hạn khoảng 2 tuần, tập trung nâng cao kỹ năng xử lý công việc, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ của đội ngũ cán bộ cơ sở trong tình hình mới.
Toàn bộ học liệu sau khi hoàn thiện sẽ được tích hợp lên hệ thống “Bình dân học vụ số” trên nền tảng website và ứng dụng điện tử, tạo điều kiện để cán bộ, công chức địa phương có thể chủ động học tập mọi lúc, mọi nơi.
Theo ông Nguyễn Văn Lương, yêu cầu đặt ra hiện nay không chỉ dừng lại ở việc xây dựng chương trình đào tạo phù hợp mà còn phải đổi mới mạnh mẽ phương thức tổ chức bồi dưỡng theo hướng hiện đại, linh hoạt, dễ tiếp cận và sát thực tiễn công tác tại cơ sở.
Một trong những nhiệm vụ trọng tâm được nhà trường ưu tiên triển khai là rà soát, cập nhật và số hóa toàn bộ chương trình, tài liệu hiện có để xây dựng hệ thống học liệu số phục vụ đào tạo trực tuyến.
Các chương trình bồi dưỡng sẽ được chuẩn hóa, bổ sung nội dung mới, đồng thời tích hợp hệ thống bài giảng điện tử, ngân hàng câu hỏi, tài liệu tham khảo và video bài giảng nhằm đáp ứng yêu cầu đào tạo trong môi trường số.
Bên cạnh việc cập nhật nội dung chuyên môn, nhiều tài liệu hiện hành cũng sẽ được chỉnh sửa, hoàn thiện và chuyển đổi thành học liệu điện tử.
Để bảo đảm tiến độ và chất lượng triển khai, Trường Cán bộ Thanh tra đang phối hợp với các cơ quan chức năng, trong đó có Bộ Công an, nhằm hỗ trợ kết nối và đưa các chương trình đào tạo lên nền tảng số, góp phần thúc đẩy chuyển đổi số trong công tác bồi dưỡng cán bộ.
Đồng thời, lãnh đạo trường yêu cầu các đơn vị chuyên môn rà soát kỹ từng nội dung, xác định rõ những tài liệu có thể số hóa ngay và những nội dung cần tiếp tục bổ sung, hoàn thiện.
Ban Biên soạn chủ động phân công nhiệm vụ cụ thể cho từng thành viên theo từng lĩnh vực chuyên môn; xác định rõ trách nhiệm trong xây dựng nội dung nghiệp vụ, số hóa tài liệu, thiết kế bài giảng, slide trình chiếu và xây dựng ngân hàng câu hỏi.
“Khối lượng công việc lớn trong khi thời gian gấp, vì vậy cần phát huy tinh thần chủ động, trách nhiệm và quyết tâm cao để bảo đảm tiến độ, chất lượng theo yêu cầu đề ra”, ông Nguyễn Văn Lương nhấn mạnh.
Cùng với yêu cầu về tiến độ, Hiệu trưởng Trường Cán bộ Thanh tra đặc biệt lưu ý việc kiểm soát chặt chẽ chất lượng học liệu cả về nội dung lẫn kỹ thuật. Các tài liệu bồi dưỡng phải bảo đảm tính chính xác, dễ hiểu, sát thực tiễn và phù hợp với yêu cầu công tác của đội ngũ cán bộ cơ sở hiện nay.
Theo kế hoạch, toàn bộ hệ thống chương trình, tài liệu số và video bài giảng dự kiến sẽ hoàn thành vào cuối tháng 6, đầu tháng 7 nhằm kịp thời phục vụ công tác đào tạo, tập huấn cho đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã, phường và đặc khu trong thời gian tới.
Việc xây dựng chương trình, học liệu số lần này được kỳ vọng sẽ góp phần nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ cơ sở, đáp ứng yêu cầu vận hành hiệu quả mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, đồng thời thúc đẩy quá trình cải cách hành chính và chuyển đổi số trong hoạt động quản lý Nhà nước.
